Nurul Hidayah, 31 Tahun, Asal Tegal, Beberes masak momong, Pengalaman 4 Tahun, Gaji 2.2-2.6jt, PP Kalideres, Jakarta Barat (FINAL)
Description
Nama : Nurul Hidayah (Tim Dewi)
BB : 95 kg
TB : 160 cm
Umur : 31 tahun
Asal : Kabupaten Pekalongan
Suku : Betawi
Agama : Islam
Status pernikahan :
*Menikah, tidak ada masalah keluarga
Jumlah dan usia anak :
Anak 1, 2 tahun, dijaga oleh Kakek Nanek
Posisi saat ini : Kalideres, Jakarta Barat, Ngontrak
Pengalaman bekerja :
– 3 tahun di Kosambi 2019 – 2022 (Beberes)
– 1 tahun 6 bulan di Cengkareng 2025 (Beberes momong)
Minat bekerja : ART beberes masak momong, Pulang Pergi
Apakah merokok : Tidak
Apakah bertatto : Tidak
Bisa naik motor : Bisa
Mabuk kendaraan : Tidak
Bisa jaga anak dari usia : New born
Bisa masak rumahan : Ya
Bisa masak makanan anak : Ya
Takut anjing : Ya, semua jenis anjing takut
Takut kucing : Ya, semua jenis kucing takut
Bisa pegang daging babi mentah : Tidak
Bisa pegang daging babi matang : Tidak
Siap berangkat kerja tanggal : 2025-11-29
Gaji yang diharapkan : 2.2jt – 2.6jt
Sudah di vaksin covid : sudah vaksin 1 & 2
Pendidikan terakhir : SMA
Sudah mendapatkan izin keluarga : Sudah
Saat ini kondisi sedang hamil : Tidak, Haid Lancar
Kondisi keluarga : Sehat
Ada masalah keluarga : Tidak
Ada pinjaman : Tidak
Ada riwayat penyakit : Asam Lambung
Motivasi bekerja : Keluarga
Sedang melamar bekerja di tempat lain : Tidak
Bersedia bekerja di wilayah : Jabodetabek
Bersedia bekerja berapa hari dalam seminggu : 6 hari
Tranportasi menggunakan : Motor
Pernah masuk yayasan : Belum pernah
Ada rencana kerja ke luar negeri : Tidak
Apakah ada izin dalam 3 sampai 6 bulan kedepan : Tidak
Request tertentu : Majikan Muslim dan Non muslim
KTP ASLI DAN KK TERSEDIA
Behavior Event Interview
Di balik setiap rutinitas, tersimpan nilai-nilai kerja yang membentuk kualitas layanan. Melalui wawancara Behavior Event Interview ini, kami menilai bagaimana pekerja rumah tangga membangun kepercayaan, menunjukkan empati, bersikap adaptif, terus berkembang, dan menjaga service excellence dalam praktik sehari-hari.
Nama Pekerja : Nurul Hidayah
Skill : Pengalaman
Faktor kompetensi :
1. Moving Forward
2. Trust
3. empathy
4. Agile
5. Service excellence
Berdasarkan hasil wawancara BEI, kandidat mendapatkan predikat skor, yaitu baik
Analisis General :
– Kandidat menunjukkan semangat moving forward dengan dibuktikan dari ketika mendapatkan kritikan, pekerja akan menjadikan sebuah pelajaran kedepannya untuk memperbaiki sesuai arahan
– Kandidat menunjukkan kompetensi dalam membangun kepercayaan dibuktikan dengan sikap yang dapat bekerja dengan membedakan masalah pribadi dengan masalah pekerjaan sehari hari untuk menjaga fokus dalam bekerja
– Serta mampu berempati dengan orang lain ditandai dengan sikap yang dapat bekerja dengan membyang dapat bekerjasama untuk membantu meringakan pekerjaan sehari hari orang sekitaredakan masalah pribadi dengan masalah pekerjaan sehari hari untuk menjaga fokus dalam bekerja
– Respons terhadap perubahan situasi menunjukkan tingkat kelincahan (agile) yang sikap yang dapat beradaptasi dengan berkomunikasi untuk memahami kondisi dan situasi sekitar agar terasa nyaman dalam bekerja
– Dan menjaga standar service excellence melalui sikap yang dapat bekerja sesuai arahan dan aturan di tempat pekerja berada sehari hari
